教育研修

目標設定スキル研修プログラム

目標管理研修

目標設定の基本と実践スキル
【対象】　管理監督職　　【研修時間】　６時間　　【使用機器】　プロジェクター
ＡＭ（３Ｈ） オリエンテーション

１）目標による管理を運用する

  1. 目標による管理とＰＤＣＡサイクル
  2. 「目標」を明らかにする意義

２）方針、要求事項を明らかに

  1. 組織目標のブレークダウン
  2. 組織目標共有の話し合い
  3. 管理監督職の設定目標の特徴

３）目標の種類と達成水準

  1. 目標の種類
  2. 定量目標と定性目標
  3. 「達成水準」の表現
  4. 定性目標の表現のポイント
  5. 部下育成目標の立て方
ＰＭ（３Ｈ）

４）目標設定の実践スキル

  1. 目標の見つけ方
  2. 長期的目標を組み込むには
  3. 定型業務は目標が見つからない？
  4. 部門内で共同目標を設定してよいか
  5. 明確化できない目標もある

５）グループ演習「目標の表現を見直す」

６）中間面談に向けて

  1. 目標の追加・修正の仕方
  2. 中間面談ですべきこと
  3. 導入当初は達成感を植え付ける

質疑応答